Početkom svake godine mijenjaju se kriteriji za penzionisanje žena u Hrvatskoj. Tako će se svakog 1. januara sve do 2030. godine povećavati dob i staž za tri mjeseca.
ADVERTISEMENT
Poznato je to da je dob za odlazak u penziju u Hrvatskoj 65 godina, uz najmanje 15 godina prikupljenog staža. No, za žene su pravila nešto drugačija, piše tportal.
Naime, Zakonom o penzionom osiguranju propisano je da se dob za penzionisanje žena svake godine podiže za tri mjeseca. Tako su tokom 2024. u redovnu starosnu mirovinu mogle otići s navršenih 63 godine i šest mjeseci.
No, od 1. januara 2025. moći će učiniti to tek kad navrše 63 godine i devet mjeseci, uz uslov od 15 godina staža. Ova promjena stupa na snagu svake godine sve do 2030., kad će žene moći ići u penziju s navršenih 65 godina, čime će se izjednačiti s muškarcima.
Ista pravila vrijede za prijevremenu starosnu penziju. Buduće penzionerke su se tokom 2024. mogle penzionisati s najmanje 58 godina i šest mjeseci, uz najmanje 33 godine i šest mjeseci staža.
No, od 1. januara sve se mijenja, pa će moći otići u prijevremenu penziju s navršenih 58 godina i devet mjeseci, uz najmanje 33 godine i devet mjeseci staža.
Kao i kod redovnih starosnih mirovina, sve se treba izjednačiti do 2030., kad će žene moći postati penzionerke s navršenih 60 godina života i 35 godina staža.
Pritom treba reći da odlazak u prijevremenu penziju znači i penalizaciju, odnosno isplatu 0,2 posto nižeg iznosa po svakom mjesecu ranijeg odlaska u penziju. To pravilo ostaje na snazi i u 2025. godini.